Maio - 2021
Contexto
Durante o mês de Janeiro de 2021, os times de análise de negócios e gestão de projetos da SETIC que pertenciam à Coordenação de Desenvolvimento de Sistema foram transferidos para uma Coordenação própria, sendo esta a Coordenação de Gestão Estratégica da SETIC. Nascemos com diversos desafios e responsabilidades na missão de tornar tanto a SETIC, quanto o Governo do Estado um ambiente mais eficiente, através de projetos de Modernização Pública.
A seguir, apresentamos as responsabilidades da SETIC elencadas na Lei Complementar 1062 (DOE 04/06/2020) que ficam sob a guarda da Coordenação de Gestão Estratégica.
I – exercer, na condição de Órgão central do Sistema Operacional de Governança Digital – SISDIG, a normatização, supervisão, coordenação e orientação técnica das atividades de tecnologia da informação e comunicação e do uso de recursos de tecnologia das unidades de TIC setoriais, tecnicamente subordinadas, em todos os Órgãos;
II – criar e disponibilizar instruções normativas, portarias e regulamentos a respeito das atividades de tecnologia da informação e comunicação, serviços digitais, sites institucionais e portais, bem como fiscalizar e notificar qualquer descumprimento de algum destes dispositivos;
III – elaborar, acompanhar e avaliar, sistematicamente, a implementação da Política de Governança de Tecnologia da Informação e do Plano Diretor de Tecnologia da Informação – PDTI, assim como dos modelos de governança, dos planos de ação, da gestão, do uso e resultados inerentes à tecnologia da informação e serviços digitais;
IX – concentrar, orientar e aprovar o planejamento estratégico e orçamentário nos assuntos relacionados à tecnologia da informação e comunicação, incluindo os projetos de Plano Plurianual – PPA, Lei Orçamentária Anual – LOA e de Lei de Diretrizes Orçamentárias – LDO, do Poder Executivo Estadual;
XVI – identificar processos que impactem nos resultados do Governo, focando na automatização, resolução de problemas críticos e modernização, propondo alterações em fluxos e simplificação dos processos de trabalho;
XVII – definir diretrizes, metodologias e ferramentas de gestão de processos, dimensionamento da força de trabalho, modernização administrativa, inovação pública, organização, sistemas e métodos, podendo prestar consultoria de viabilidade de projeto;
XXI – aprimorar controles, agilizar rotinas e melhorar a qualidade das informações governamentais disponíveis ao público interno e externo;
Treinamento e Evolução Técnica
Durante o mês de Maio nossa equipe utilizou a plataforma Alura para realização de 4 tipos de cursos, totalizando 124 horas de estudos. Dentro dos cursos deste mês nós aprimoramentos nosso conhecimentos sobre Modelagem de Processos: Analise de ferramentas, Power BI Desktop: Carregue, analise e visualize dados, DAX e ETL com Power BI: Carregando dados, Dashboard com Power BI: Construindo relatórios.
Nome | Times | Curso | Categoria | Carga horária estimada (em horas) | Aproveitamento |
Alexsandra Mesquita Félix | 300 | Modelagem de Processos: Analise de ferramentas | Inovação & Gestão | 8 | 25 |
Alexsandra Mesquita Félix | 300 | Power BI Desktop: Carregue, analise e visualize dados | Data Science | 12 | 57,96 |
JULIEN MARTINS CZELUSNIAK SUZUKI | Alquimistas | Power BI Desktop: Carregue, analise e visualize dados | Data Science | 12 | 55,19 |
LUANA BRAZ DE OLIVEIRA | Alquimistas | Power BI Desktop: Carregue, analise e visualize dados | Data Science | 12 | 15,93 |
GISELI VIEIRA CAIRES | Amazonas | DAX e ETL com Power BI: Carregando dados | Data Science | 14 | 100 |
GISELI VIEIRA CAIRES | Amazonas | Power BI Desktop: Carregue, analise e visualize dados | Data Science | 12 | 100 |
ADILA CRISTINA LIMA LOPES PIRES | Dark Souls | Power BI Desktop: Carregue, analise e visualize dados | Data Science | 12 | 100 |
Karine Nogueira dos Santos | Dark Souls | Dashboard com Power BI: Construindo relatórios | Data Science | 14 | 15 |
Karine Nogueira dos Santos | Dark Souls | DAX e ETL com Power BI: Carregando dados | Data Science | 14 | 100 |
Luma Damon de Oliveira Melo | Dark Souls | Dashboard com Power BI: Construindo relatórios | Data Science | 14 | 100 |
TIME: ALQUIMISTAS
Durante o Mês de Maio o time trabalhou 1 sprint de 15 dias. A Sprint 7 foi detalhada no relatório do mês de abril. O projeto em andamento é o BioHackathon.
Gestão de Sprints /Projetos.
Projeto |
Breve Descrição |
Sprint Inicial do Projeto |
Sprint Atual |
Previsão de conclusão |
BioHackathon |
É um projeto que veio para o time com intuito proporcionar melhorias nos sistemas Biocode. E integrar as TI’s do nosso Estado. |
Sprint 4 |
Sprint 9 |
Sprint 9 |
Sprint |
Objetivo |
Total de histórias da Sprint |
Custo |
Valor |
8 |
Entrega total das aquisições e seus valores estimados para o evento |
19 |
R$ 10.944,81 |
R$ 47.112,00 |
Gestão de Histórias
Projeto |
Histórias |
Pontos |
BIOHACKATHON |
Eu como coordenador da COGE preciso que seja elaborado a fase " do Desafio proposto para o evento BioHackathon " do Regulamento BioHackathon |
1 |
|
Eu como coordenador da COGE preciso que seja elaborado a fase " dos participantes " do Regulamento BioHackathon |
2 |
|
Eu como coordenador da COGE preciso que seja elaborado a fase " comunicação " do Regulamento BioHackathon |
2 |
|
Eu como coordenador da COGE preciso que seja elaborado a fase " infraestrutura " do Regulamento BioHackathon |
2 |
|
|
2 |
|
Eu como coordenador da COGE, desejo que seja verificar a possibilidade de empréstimo dos materiais descritos |
2 |
|
Eu como coordenador da COGE, desejo que o fluxo programado para o evento seja revisado |
3 |
|
Eu como Diretor desejo que seja montado uma apresentação 1 versão para o superintendente em storytelling |
3 |
|
Eu como coordenador da COGE preciso que seja elaborado a fase "Propriedade Intelectual" do Regulamento BioHackathon |
2 |
|
Eu como Product Owner desejo que o time faça um estudo sobre storytelling |
2 |
|
Eu enquanto diretor desejo que o time faça a apresentação (oral) para a SEDUC |
3 |
|
eu enquanto diretor preciso que seja montado um slide para SEDUC |
2 |
|
Eu enquanto PO, preciso do Plano de trabalho do time |
0 |
|
Eu como coordenador da COGE preciso que seja elaborado a fase "Código de conduta" do Regulamento BioHackathon |
2 |
|
Eu como coordenador da COGE preciso que seja elaborado a fase " das inscrições " do Regulamento BioHackathon |
2 |
|
Eu como coordenador da COGE preciso que seja elaborado a fase "Data e local" do Regulamento BioHackathon |
1 |
|
Eu como coordenador da COGE preciso que seja revisado a 2 versão do projeto BioHackathon |
3 |
|
Eu como coordenador da COGE preciso que seja levantado com a INFRA o material para aquisição |
3 |
|
Eu como coordenador da COGE preciso que seja elaborado a fase "abertura oficial do evento" do Regulamento BioHackathon |
2 |
Atravessamentos e Justificativas
US |
Descrição |
Pontos |
Projeto |
Natureza da Demanda |
Status |
Justificativa |
1 |
Eu enquanto diretor preciso que seja montado um slide para SEDUC |
2 |
|
|
Entrou na Sprint (atravessamento) |
Necessidade de criação de PPT para apresentação do projeto BioHackathon. |
2 |
Eu enquanto diretor desejo que o time faça a apresentação (oral) para a SEDUC |
3 |
|
Organização de Eventos |
Entrou na Sprint (atravessamento) |
Necessidade de apresentação do BioHackathon, para oficializar empréstimo da escola Major Guapindaia |
Durante a execução da sprint não houve dificuldades, todavia 5 (cinco) estórias foram arquivadas, sendo 4 (quatro) delas sobre a: abertura oficial do evento, desafio proposto para o evento BioHackathon, dos participantes e comunicação, arquivadas devido ao atravessamento para apresentação do projeto para a SEDUC. A estória: levantamento com a INFRA o material para aquisição foi arquivado devido ao time precisar de tempo a mais para concluir este levantamento. Fica como lição aprendida, agendar com antecedência reunião com o cliente e verificar a possibilidade de entrega da estória dentro do prazo de sprint.
TIME: AMAZONAS
Durante o mês de maio o time Amazonas trabalhou em 3 Sprints.
Gestão de Sprints /Projetos.
Projeto |
Descrição |
Sprint Inicial do Projeto |
Sprint Atual |
Previsão de conclusão |
Aquisição |
Este projeto tem como objetivo a modernização do processo de aquisição conforme a Instrução Normativa n°1/2019. |
Sprint 33 |
8º Sprint |
10º Sprint |
Folha de Pagamento |
Este projeto tem como objetivo a automatização dos processos que envolvem a folha de pagamento. |
Sprint 39 |
4º Sprint |
12º Sprint |
Sprint |
Objetivo |
Total de histórias da Sprint |
Custo |
Valor |
Sprint 40 |
Pesquisa de coleta de dados do Governa. |
15 |
R$5.637,86 |
36.240,00 |
Gestão de Histórias
Projeto |
Histórias |
Pontos |
Aquisição |
Eu, como PO, desejo que sejam coletados os processos que chegam via SEI à folha de pagamento.
|
3 |
Folha de Pagamento
|
Eu, como Diretor Executivo, desejo que se analise a coleta de dados referente aos processos e informações que chegam via SEI à folha de pagamento.
|
5 |
Aquisição |
Eu, como PO de negócios, desejo que seja elaborada uma apresentação para review.
|
3 |
Atravessamentos e Justificativas
US |
Descrição |
Pontos |
Projeto |
Natureza da Demanda |
Status |
Justificativa |
|
|
|
|
|
|
|
Na Review da Sprint 40 o cliente validou os resultados e foi possível obter feedbacks de uma excelente entrega referente ao projeto Folha de Pagamento. Não houveram adversidades para serem constatadas neste relatório. A Sprint 40 teve início em abril e finalizou na primeira semana de maio, devido a isto, só está expresso neste relatório as 3 Storys concluídas neste período.
Sprint |
Objetivo |
Total de histórias da Sprint |
Custo |
Valor |
Sprint 41 |
Analisar dados coletados do Rh e DESP |
15 |
R$8.673,64 |
R$50.736,00 |
Gestão de Histórias
Projeto |
Histórias |
Pontos |
Aquisição |
Eu, como Diretor Executivo, desejo que seja elaborado um plano de treinamento do processo de aquisição.
|
2 |
Folha de Pagamento
|
Eu, como Diretor Executivo, desejo que se colete dados dos RH´s e DESP sobre o sistema de folha de pagamento.
|
2 |
Aquisição |
Eu, como PO, desejo que se publique os processos de aquisição.
|
3 |
Aquisição |
Eu, como Diretor Executivo, desejo validada a hipótese de mudança no fluxo dos processos de aquisição.
|
2 |
Folha de Pagamento
|
Eu, como Diretor Executivo, desejo que se colete a quantidade de processos que foram concluídos na folha de pagamento.
|
2 |
Folha de Pagamento
|
Eu, como Diretor Executivo, desejo que se confronte os 18 processos com os que foram concluídos.
|
2 |
Folha de Pagamento
|
Eu, como Diretor Executivo, desejo que se analise a quantidade de processos que foram concluídos na folha de pagamento.
|
3 |
Aquisição |
Eu, como Diretor Executivo, desejo que seja realizado um treinamento referente ao novo procedimento de aquisição.
|
3 |
Folha de Pagamento
|
Eu, como Diretor Executivo, desejo saber quais são os problemas enfrentados entre Desp e RH´s referente ao sistema de folha de pagamento.
|
2 |
Folha de Pagamento
|
Eu, como Diretor Executivo, desejo que a DESP priorize os processos que foram analisados.
|
2 |
Folha de Pagamento
|
Eu, como Diretor Executivo, desejo saber quais são as causas raízes dos problemas encontrados entre folha de pagamento e RH.
|
3 |
Folha de Pagamento
|
Eu, como Diretor Executivo, desejo que se analise os dados coletados dos RH´s e DESP sobre o sistema de folha de pagamento.
|
5 |
Folha de Pagamento
|
Eu, como Diretor Executivo, Desejo que se colete as causas do problema "instabilidade do Governa" com a CAGD.
|
3 |
Folha de Pagamento
|
Eu, como Diretor Executivo, desejo que se verifique as competências da SEGEP e DESP.
|
3 |
Folha de Pagamento
|
Eu, como PO de negócios, desejo que seja elaborada uma apresentação para review.
|
2 |
Atravessamentos e Justificativas
US |
Descrição |
Pontos |
Projeto |
Natureza da Demanda |
Status |
Justificativa |
1 |
Eu, como Diretor Executivo, Desejo que se colete as causas do problema "instabilidade do Governa" com a CAGD.
|
3 |
Folha de Pagamento |
Análise de Negócio |
Arquivada |
Devido ao cancelamento da reunião pela da CAGD. |
Na Review da Sprint 41 o cliente validou os resultados e foi possível obter feedbacks de uma excelente entrega referente ao projeto Folha de Pagamento.
Sprint |
Objetivo |
Total de histórias da Sprint |
Custo |
Valor |
Sprint 42 |
Analisar quais processos prioritários podem ser automatizados. |
15 |
R$9.107,32 |
47.112,00 |
Gestão de Histórias
Projeto |
Histórias |
Pontos |
Folha de Pagamento |
Eu, como Diretor Executivo, Desejo que se colete as causas dos problemas relacionados à "instabilidade do Governa" com a CAGD.
|
3 |
Atravessamentos e Justificativas
US |
Descrição |
Pontos |
Projeto |
Natureza da Demanda |
Status |
Justificativa |
|
|
|
|
|
|
|
A Sprint 42 referente a Folha de Pagamento está atualmente em andamento pelo Time, devido a este fato, a Review não aconteceu até o presente momento. Essa Sprint teve início no final do mês de maio, com apenas 1 dia de trabalho para o fechamento do mês. Sendo assim foi concluído apenas 1 story neste período.
Vale ressaltar que foram levadas em consideração o total de Storys que foram executadas no período de maio. O valor representado nas Sprints 40 e 42 simbolizam a quebra de Sprints pois ambas foram de um mês para o outro. A Sprint 40 teve início em abril e finalizou em maio e a 42 teve início no final de maio e está em andamento até a metade de junho.
TIME: DARK SOULS
Durante o Mês de Maio o time Dark Souls trabalhou em 3 Sprints. Os projetos em andamento são Infovia e Fhemeron.
Gestão de Sprints /Projetos
Projeto |
Descrição |
Sprint Inicial do Projeto |
Sprint Atual |
Previsão de conclusão |
FHEMERON |
Projeto voltado para o desenvolvimento de um sistema de gestão de banco de sangue. |
Sprint 59 |
4º Sprint |
11º Sprint |
INFOVIA |
Projeto voltado para o mapeamento e otimização dos processos da INFOVIA. |
Sprint 55 |
- |
Concluído |
Sprint |
Objetivo |
Status |
Total de histórias da Sprint |
Custo |
Valor |
Sprint 60 |
Analisar dados quantitativos da FHEMERON 2 – Construção do Relatório |
Homologada |
8 |
R$ 5.995,27 |
R$ 28.992,00 |
Gestão de Histórias
Projetos |
Histórias- Sprint 60 |
Pontos |
FHEMERON |
Eu, como Coordenador da COGE, desejo que seja analisado dados quantitativos para a demanda "FHEMERON" |
5 |
FHEMERON |
Eu, como Coordenador da COGE, desejo que seja coletado dados qualitativos para a demanda "FHEMERON" |
2 |
FHEMERON |
Eu, como Coordenador da COGE, desejo que seja coletado dados quantitativos para a demanda "FHEMERON" |
3 |
FHEMERON |
Eu, como Coordenador da COGE, desejo que seja estruturada uma pesquisa de coleta de dados qualitativos para a demanda "FHEMERON" |
3 |
FHEMERON |
Eu, como coordenador da COGE, desejo que seja feita uma análise de pontos fortes e fracos, oportunidades e ameaças da organização FHEMERON |
5 |
FHEMERON |
Eu, como Coordenador da COGE, desejo ter conhecimento dos Macroprocessos da "FHEMERON" |
5 |
FHEMERON |
Eu, como Dark Souls, desejo elaborar uma apresentação para a review |
2 |
INFOVIA |
Eu, como PO, desejo que o time elabore um memorando contendo os processos redesenhados da INFOVIA |
3 |
Sprint |
Objetivo |
Status |
Total de histórias da Sprint |
Custo |
Valor |
61 |
Analisar dados qualitativos da FHEMERON – Construção do Relatório |
Homologada |
12 |
R$ 8.720,39 |
R$ 36.240,00 |
Gestão de Histórias
Projetos |
Histórias-Sprint 61 |
Pontos |
FHEMERON |
Eu, como Coordenador da COGE, desejo que os dados qualitativos coletados sejam analisados da demanda "FHEMERON" |
5 |
FHEMERON |
Eu, como Coordenador da COGE, desejo que seja coletado dados qualitativos para a demanda "FHEMERON" Interior |
2 |
FHEMERON |
Eu, como Coordenador da COGE, desejo que seja coletado dados quantitativos para a demanda "FHEMERON" Interior |
2 |
FHEMERON |
Eu, como Coordenador da COGE, desejo que seja estruturada uma pesquisa com informações adicionais da FHEMERON |
2 |
FHEMERON |
Eu, como Coordenador da COGE, desejo que seja estruturada uma pesquisa de coleta de dados qualitativos para a demanda "FHEMERON" Interior |
2 |
FHEMERON |
Eu, como Coordenador da COGE, desejo que seja estruturada uma pesquisa de coleta de dados quantitativos para a demanda "FHEMERON" Interior |
3 |
FHEMERON |
Eu, como coordenador da COGE, desejo saber o papel dos envolvidos no negócio |
3 |
FHEMERON |
Eu, como coordenador da COGE, desejo saber quais são as forças que apoiam e quais se opõem ao desenvolvimento do sistema e o porquê |
5 |
FHEMERON |
Eu, como Dark Souls, desejo elaborar uma apresentação para a review |
2 |
INFOVIA |
Eu, como Gestora de Patrimônio, desejo que seja elaborado o termo de devolução do processo da INFOVIA |
3 |
INFOVIA |
Eu, como Gestora de Patrimônio, desejo que seja elaborado o termo provisório do processo da INFOVIA |
3 |
INFOVIA |
Eu, como Gestora de Patrimônio, desejo que seja realizado ajustes no processo de manutenção da INFOVIA |
5 |
Sprint |
Objetivo |
Status |
Total de histórias da Sprint |
Custo |
Valor |
62 |
Elaborar proposta de projeto da FHEMERON- Projeto CANVAS |
Andamento |
7 |
R$ 7.630,34 |
R$ 25.368,00 |
Gestão de Histórias
Projetos |
Histórias- Sprint 62 |
Pontos |
FHEMERON |
Eu, como Coordenador da COGE, desejo que se elabore o escopo de projeto do sistema de controle da FHEMERON |
8 |
FHEMERON |
Eu, como coordenador da COGE, desejo que se priorize os processos que serão otimizados |
3 |
FHEMERON |
Eu, como Coordenador da COGE, desejo que seja analisado dados qualitativos para a demanda "FHEMERON" Interior |
5 |
FHEMERON |
Eu, como Coordenador da COGE, desejo que seja analisado dados quantitativos para a demanda "FHEMERON" Interior |
5 |
FHEMERON |
Eu, como Coordenador da COGE, desejo que seja realizada uma análise de dados das informações adicionais da FHEMERON |
3 |
FHEMERON |
Eu, como Coordenador da COGE, desejo que seja coletada informações adicionais da FHEMERON |
2 |
FHEMERON |
Eu, como Dark Souls, desejo elaborar uma apresentação para a review. |
2 |
Atravessamentos e Justificativas
US |
Descrição |
Pontos |
Projeto |
Natureza da Demanda |
Status |
Justificativa |
1 da Sprint 61 |
Eu, como Gestora de Patrimônio, desejo que seja realizado ajustes no processo de manutenção da INFOVIA |
5 |
INFOVIA |
Redesenho de processo |
Entrou na Sprint (atravessamento) |
Devido a urgência da demanda do cliente. |
2 da Sprint 61 |
Eu, como coordenador da COGE, desejo saber quais são as forças que apoiam e quais se opõem ao desenvolvimento do sistema e o porquê |
5 |
FHEMERON |
Análise de negócio |
Arquivada |
Pois não forneceria resultados fidedignos para sprint. |
Houve o arquivamento da história “Eu, como coordenador da COGE, desejo saber quais são as forças que apoiam e quais se opõem ao desenvolvimento do sistema e o porquê”, pois foi identificado que a execução daquela tarefa não traria resultados verdadeiros sem antes a aplicação de outra ferramenta, e houve um atravessamento com a estória “Eu, como Gestora de Patrimônio, desejo que seja realizado ajustes no processo de manutenção da INFOVIA”, devido a urgência da demanda do cliente.
As Sprints 60 e 61 foram apresentadas aos clientes e validadas, e a Sprint 62 encontra-se em andamento.
TIME: LGPD
Durante o mês de maio, o time LGPD trabalhou em 3 Sprints. O programa em andamento é a Compliance com LGPD.
Gestão de Sprints /Projetos.
Projeto / Programa |
Descrição |
Sprint Inicial do Projeto |
Sprint Atual |
Previsão de conclusão |
Compliance com LGPD |
Trata-se da implementação de ações objetivando a entrada da SETIC em conformidade perante as exigências da LGPD |
Sprint 1 |
5º Sprint |
14 sprints até o final do ano de 2021 |
Sprint |
Objetivo |
Total de histórias da Sprint |
Custo |
Valor |
Sprint 3 |
Promover ações de desenvolvimento do IDP, diagnóstico, plano de ação e ampla divulgação |
12 |
Não aplicável* |
Não aplicável* |
*Por enquanto não foram levantados os critérios para definição dos custos e dos valores, pois dependem de cotações relativas à consultoria de implementação da LGPD.
Gestão de Histórias
Projeto / Programa |
Histórias |
Pontos |
Natureza da Demanda |
Situação |
Compliance LGPD |
Diagnostico do IDP da Gestão e Estratégia |
5 |
Análise de negócio |
Concluído |
Certificar os participantes do treinamento de IDP |
5 |
Elaboração de documento oficial |
Concluído |
|
Iniciar plano de ação para SETIC entrar em conformidade com LGPD |
8 |
Gestão de planejamento estratégico |
Concluído |
|
Acompanhamento e Execução do IDP na Infraestrutura e Serviço |
13 |
Mapeamento de processos |
Concluído |
|
Dar publicidade sobre treinamento de Inventário de Dados Pessoais |
5 |
Treinamento |
Concluído |
|
Sugerir ampla divulgação na SETIC sobre jornada de conformidade com a LGPD |
3 |
Atividades Administrativas |
Concluído |
|
Acompanhamento e execução do IDP na Segurança da Informação |
3 |
Mapeamento de processos |
Concluído |
|
Acompanhamento e execução do IDP na Gestão e Estratégia |
3 |
Mapeamento de processos |
Concluído |
|
Diagnostico do IDP da Segurança da Informação |
5 |
Diagnóstico |
Concluído |
|
Acompanhamento e execução IDP no Administrativo e Financeiro |
8 |
Mapeamento de processos |
Concluído |
|
Acompanhamento e execução do IDP no Desenvolvimento de Sistemas |
13 |
Mapeamento de processos |
Concluído |
|
Acompanhamento e execução do IDP na Análise e Gestão de Dados |
8 |
Mapeamento de processos |
Concluído |
Sprint |
Objetivo |
Total de histórias da Sprint |
Custo |
Valor |
Sprint 4 |
Promover ações de desenvolvimento do IDP, diagnóstico, plano de ação e ampla divulgação. |
9 |
Não aplicável* |
Não aplicável* |
Gestão de Histórias
Projeto / Programa |
Histórias |
Pontos |
Natureza da Demanda |
Situação |
Compliance LGPD |
Criar processo no SEI para registrar o diagnóstico dos IDP. |
3 |
Análise de Negócio |
Concluído |
Realizar parecer diagnóstico da INFRA (Datacenter). |
5 |
Análise de Negócio |
Concluído |
|
Elencar detalhes do Diagnóstico da SGD, TCU, ABEP ao CGPD. |
13 |
Análise de Negócio |
Concluído |
|
Realizar diagnóstico intermediário de adequação à LGPD. |
5 |
Análise de Negócio |
Concluído |
|
Acompanhamento da execução do IDP na Administrativo e Financeiro. |
5 |
Análise de Negócio |
Concluído |
|
Desenvolver esboço das ações prioritárias para o CGPD. |
8 |
Análise de Negócio |
Concluído |
|
Acompanhamento da execução do IDP na Análise e Gestão de Dados. |
8 |
Análise de Negócio |
Concluído |
|
Acompanhamento da execução do IDP na Desenvolvimento e Sistemas. |
5 |
Análise de Negócio |
Concluído |
|
Apresentar resultados alcançados sobre o compliance da LGPD para a alta gestão SETIC. |
5 |
Análise de Negócio |
Concluído |
Sprint |
Objetivo |
Total de histórias da Sprint |
Custo |
Valor |
Sprint 5 |
Desenvolver Plano de Ação, Parecer Diagnóstico do IDP da INFRA, PGP e atender os pedidos do CGPD. |
9 |
Não aplicável* |
Não aplicável* |
Gestão de Histórias
Projeto / Programa |
Histórias |
Pontos |
Natureza da Demanda |
Situação |
Compliance LGPD |
Realizar levantamentos prévios para minutar Programa de Governança em Privacidade - PGP. |
5 |
Elaboração de Planejamento Estratégico |
Fazendo |
Finalizar e validar as justificativas do Plano de Ação |
13 |
Elaboração de diretrizes |
Fazendo |
|
Registro de reunião do CGPD no SEI e no Documentos Sistemas |
5 |
Elaboração de documento oficial |
Fazendo |
|
Concluir conteúdo do Guia de Conformidade LGPD-SETIC, contendo roadmap. |
5 |
Elaboração de Planejamento Estratégico |
Fazendo |
|
Acompanhamento da execução do IDP no Desenvolvimento e Sistemas. |
5 |
Mapeamento de Processos |
Fazendo |
|
Acompanhamento da execução do IDP na Análise e Gestão de Dados. |
5 |
Mapeamento de Processos |
Fazendo |
|
Documentar pedido para instituição do escritório/equipe permanente de apoio à privacidade e proteção de dados pessoais. |
5 |
Elaboração de Documento Oficial |
Fazendo |
|
Parecer diagnóstico da INFRA VOIP e CENTRAL DE ATENDIMENTO |
8 |
Diagnóstico |
Validando |
|
Documentar pedido para adquirir assinatura da ABNT Coleção. |
5 |
Elaboração de Documento Oficial |
Validando |
No dia 21 de maio de 2021, foi realizado uma reunião de alinhamento estratégico com o Superintendente e o Diretor da SETIC. Nesta reunião foi apresentada as ações realizadas até o momento com relação a conformidade com a LGPD.
TIME: 300
Primeiramente, cabe ressaltar que no mês anterior o time entregou o relatório mensal de abril contendo informações acerca das sprints 9, 10 e 11, sendo que a sprint 11 perdurou durante a virada do mês, restando, assim, alguns dias da última sprint (11) neste mês de maio. Porém, para não haver duplicidade de informações, optamos por não mencioná-la novamente neste relatório, seguindo a continuidade neste das sprints 12 e 13.
Durante o mês de Maio o time 300 trabalhou 2 Sprints. Os projetos em andamento são Dimensionamento da Força de Trabalho, Regimento Interno e Tomada de Contas Especial.
Gestão de Sprints /Projetos.
Projeto |
Descrição |
Sprint Inicial do Projeto |
Sprint Atual |
Previsão de conclusão |
Dimensionamento da Força de Trabalho |
workshop sobre o tema aos Servidores Públicos |
sprint 10 |
12 |
sprint 18 |
Regimento Interno da SETIC |
Redigir o Regimento Interno da SETIC |
sprint 10 |
12 |
depende da resposta do coordenador da CODE |
Tomada de Contas Especial, Campus Party Rondônia 2018 |
Entrega do Relatório final da Tomada de Contas Especial da Campus Party Rondônia 2018 |
sprint 13 |
13 |
sprint 15 |
Sprint |
Objetivo |
Total de histórias da Sprint |
Custo |
Valor |
Sprint 12 |
Estruturar material prévio para Oficina de Dimensionamento da Força de Trabalho |
8 |
R$ 10.215,15 |
R$ 25.368,00 |
Sprint 13 |
Responder às demandas da Comissão de Tomada de Contas Especial Campus Party RO 2018. |
10 |
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Gestão de Histórias
SPRINT 12
Projeto |
Histórias |
Pontos |
Dimensionamento Força de Trabalho |
Eu enquanto coordenador da COGE, desejo que seja definido e montado as atividades práticas de estudo de caso ou atividades de fixação para a oficina |
5 |
Dimensionamento Força de Trabalho |
Eu enquanto coordenador da COGE, desejo que seja definido e montado as dinâmicas para a oficina |
3 |
Dimensionamento Força de Trabalho |
Eu enquanto Coordenador da Coge, preciso que seja definido data e quantidade de participantes por órgão com a Casa Civil |
2 |
Dimensionamento Força de Trabalho |
Eu enquanto coordenador da COGE, preciso que seja estruturado a 1 versão de apresentação da oficina |
5 |
Regimento Interno |
Eu enquanto superintendente, desejo que seja |
3 |
SETIC |
mapeada as atribuições efetivamente desempenhadas |
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pela CODE e suas subdivisões |
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Regimento Interno |
Eu enquanto superintendente, desejo que seja |
3 |
SETIC |
mapeada as atribuições efetivamente desempenhadas |
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pela Coordenadoria de Dados e suas subdivisões |
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Regimento Interno |
Eu enquanto superintendente, desejo que seja |
1 |
SETIC |
mapeado a posição da Ascom na estrutura |
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organizacional |
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Regimento Interno |
Eu enquanto superintendente, desejo que seja |
3 |
SETIC |
verificado quais os conselhos, comitês e comissões |
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que existem dentro da setic, criados por lei ou |
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decretos |
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SPRINT 13
Projeto |
Histórias |
Pontos |
Dimensionamento Força de Trabalho |
Eu enquanto coordenador da COGE, preciso que seja estruturado a versão final da parte introdutória da apresentação da oficina |
1 |
Dimensionamento Força de Trabalho |
Eu enquanto coordenador da COGE, preciso que seja estruturado a versão final de apresentação da oficina da fase 1 do DFT |
1 |
Dimensionamento Força de Trabalho |
Eu enquanto coordenador da COGE, preciso que seja estruturado a versão final de apresentação da oficina da fase 2 do DFT |
3 |
Dimensionamento Força de Trabalho |
Eu enquanto coordenador da COGE, preciso que seja estruturado a versão final de apresentação da oficina da fase 3 do DFT |
3 |
Tomada de Contas Especial, Campus Party Rondônia 2018 |
Eu, como Comissão, preciso estruturar planilha com as notas fiscais e documentos apresentados como sendo de fornecedores da MCI |
8 |
Tomada de Contas Especial, Campus Party Rondônia 2018 |
Eu, como comissão, preciso fazer o julgamento relacionado as notas apresentadas pelo Instituto Campus Party |
5 |
Tomada de Contas Especial, Campus Party Rondônia 2018 |
Eu, como comissão, preciso fazer o julgamento relacionado as notas apresentadas pela MCI |
5 |
Tomada de Contas Especial, Campus Party Rondônia 2018 |
Eu, como Comissão, preciso conferir se alguns dos documentos apresentados pela MCI já haviam sido apresentados anteriormente pela ICP |
3 |
Tomada de Contas Especial, Campus Party Rondônia 2018 |
Eu, como Comissão, preciso revisar a planilha Despesas x Receitas - Versão Final maio 2021 |
3 |
Dimensionamento Força de Trabalho |
Eu enquanto coordenador da COGE, preciso que seja estruturado a versão final de apresentação da oficina da fase 4 do DFT |
3 |
Atravessamentos e Justificativas
US |
Descrição |
Pontos |
Projeto |
Natureza da Demanda |
Status |
Justificativa |
1 |
Eu enquanto superintendente, desejo que seja mapeada as atribuições |
3 |
Estruturação do Regimento Interno da SETIC |
Análise de Negócios |
Paralisado |
o time aguarda a resposta do coordenador da CODE para dar andamento ao projeto. |
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