PERFIL RECURSOS HUMANOS [em edição]
Índice
1. Visão Geral
O perfil de Recursos Humanos do SISNE (Sistema de Nomeação e Exoneração) oferece uma variedade de recursos essenciais para a gestão administrativa na área de recursos humanos. O sistema possui uma visão geral abrangente dos atos criados, permitindo aos usuários acessar informações detalhadas sobre cada um deles.
2. Como Cadastrar uma Nova Solicitação
Uma das principais funcionalidades é a criação de solicitações, que proporciona suporte para múltiplos atos dentro de uma única requisição. Essa abordagem otimiza o processo de gerenciamento de documentos, permitindo aos profissionais de RH lidar de forma eficiente com uma série de ações, como nomeações, retificações, exonerações, cessões interinas e tornar sem efeito.
Neste tutorial, você aprenderá como cadastrar uma nova solicitação com base em uma única informação: a descrição. Utilizando a funcionalidade "Criar Nova Solicitação", você preencherá os detalhes da solicitação na caixa de texto dentro de uma modal e, em seguida, criará a solicitação ao clicar no botão "Criar". Após a conclusão, você será redirecionado para a próxima tela onde ira incluir os atos. Siga os passos abaixo para realizar o procedimento:
Passo 1: Acesso à Funcionalidade
- Acesse a plataforma, certifique-se de estar logado em sua conta ou ter as permissões adequadas para realizar essa tarefa.
Passo 2: Localizando o Botão "Criar Nova Solicitação"
- Uma vez dentro da plataforma, procure pelo botão "Criar Nova Solicitação" clicando no menu "Solicitações". Ele esta localizado em uma seção específica do menu de navegação. Clique nesse botão para iniciar o processo de cadastro da solicitação.
Passo 3: Preenchendo a Descrição da Solicitação na Modal
- Ao clicar no botão "Criar Nova Solicitação", uma modal será aberta na tela. Nessa modal, você encontrará um campo de texto intitulado "Descrição". Digite a descrição detalhada da solicitação que deseja cadastrar nesse campo.
Passo 4: Revisão da Descrição
- Antes de prosseguir, revise a descrição inserida com atenção para garantir que esteja completa e correta. Verifique se a informação é clara e suficiente para identificar a natureza da solicitação.
Passo 5: Clicando no Botão "Criar"
- Após preencher a descrição e revisar os detalhes, clique no botão "Criar" dentro da modal. Esse botão é responsável por confirmar o cadastro da nova solicitação.
Passo 6: Redirecionamento para a Próxima Tela
- Após clicar no botão "Criar", a solicitação será registrada no sistema e você será automaticamente redirecionado para a próxima tela. Essa tela é a confirmação do cadastro e onde será incluído os atos desejados.
Parabéns! Você concluiu com sucesso o cadastro da nova solicitação utilizando a funcionalidade "Criar Nova Solicitação". Agora, a solicitação estará devidamente registrada no sistema com a descrição fornecida. Caso deseje cadastrar mais solicitações, basta repetir o processo.
2. Como Adicionar um Novo Ato
O sistema se destaca pela sua flexibilidade e adaptabilidade às necessidades específicas do departamento de Recursos Humanos, uma vez que ele abrange diferentes tipos de atos relacionados à vida funcional dos colaboradores, desde a contratação até o desligamento.
Além disso, a pesquisa de solicitações é uma funcionalidade crucial para o RH, permitindo que os profissionais encontrem rapidamente informações importantes relacionadas a um ato específico. Através de filtros como "Protocolo", "Data de Criação" e "Status", o usuário pode rastrear e verificar o andamento das solicitações, facilitando o controle e acompanhamento do fluxo de trabalho.
O sistema SISNE oferece uma solução completa e eficiente para os desafios administrativos enfrentados pelo setor de Recursos Humanos. Com suas ferramentas avançadas de criação e pesquisa de atos, agiliza-se o processamento de documentos e o gerenciamento de informações, tornando a rotina dos profissionais de RH mais produtiva e eficaz.
[topicos chaves]
Recursos da area administrativa do perfil de Recursos Humanos do SISNE(Sistema de Nomeação e Exoneração)
* Visão geral dos atos criados.
* Criação de solicitações com suporte para varios atos dentro dela.
* Criação de atos de "Nomeação, Retificação, Exoneração, Cesar Interino e Tornar Sem Efeito"
* Pesquisa de Solicitações por "Protocolo, Data de Criação e Status".
[link para manual do candidato]
